DONNÉES CLÉS
de chiffre
d’affaires
collaborateurs
passionnés
déplacements
par an
clients à travers
le monde
ENGAGEMENT
Agir pour un monde du sport plus responsable
Chez Spartner Travel, notre mission va au‑delà de la simple logistique sportive. Nous nous engageons à avoir un impact positif sur le monde, en prenant en compte de façon constante les enjeux environnementaux et sociaux. Cette conviction s'incarne dans notre charte d'engagement, construite autour de quatre piliers fondamentaux : la gouvernance, le social, le sociétal, l’environnemental.
Ces quatre piliers sont au cœur de notre stratégie pour faire évoluer le monde du sport vers un modèle plus durable et inclusif, en tenant compte des besoins actuels et futurs de la société et de l'environnement.
Pour l'année 2024, Spartner Travel a obtenu une note de 98/100 à l'index EGAPRO. Cet indice, obligatoire pour les entreprises de plus de 50 salariés, évalue l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes à travers plusieurs critères :
- L'écart de rémunération femmes‑hommes
- L'écart de répartition des augmentations individuelles
- La revalorisation des salaires après un congés maternité
- La parité parmi les 10 plus hautes rémunérations
